יונ 042015
 

עובד זר אשר עבד במסעדה בירושלים במשך כ- 4 שנים התפטר בדין מפוטר לאחר שהנתבעת לא פעלה מדי חודש להנפקת תלושי שכר וכן לא הפרישה עבורו כספים לפנסיה.
העובד תבע את המסעדה בבית הדין האזורי לעבודה.
נשיאת בית הדין, הש' דיתה פרוז'ינין קיבלה את תביעתו של העובד.
נפסק כי העובד אכן התריע בפני הנתבעת טרם עזיבתו את מקום העבודה, אולם הנתבעת לא פעלה לתיקון הרעת התנאים.
השופטת לא השתכנעה כי התובע קיבל תלושי שכר (כפי שטענה הנתבעת) וכן לא נפתחה לו כל קופת חיסכון בגין אותן הפרשות לפנסיה.
משכך נקבע כי העובד התפטר בדין מפוטר והינו זכאי לפיצויי פיטורים, זאת בנוסף ליתר הזכויות הסוציאליות אשר תבע, אשר לא שולמו לו ואשר מגיעות לו על פי חוק (פדיון חופשה, הבראה וכד').
הנתבעת חויבה בפיצויים בסך של 23,200 ש"ח וכן 45,000 ש"ח נוספים פיצוי בגין אי תשלום יתר הזכויות הסוציאליות.

לקריאת פסק הדין המלא, תביעה נגד מיט בורגר- אי ביצוע הפרשות לפנסיה – התפטרות בדין מפוטר

Sorry, the comment form is closed at this time.

מגדל V Tower, רחוב בר כוכבא 23 קומה 5, טל': 03-6006336 ,פקס': 03-5448879
שינוי גודל גופנים
ניגודיות
דילוג לתוכן